| Mental Moving is gespecialiseerd in het herkennen van mogelijke risico´s en het aanbieden van een zo passend mogelijke oplossing. Een totaaloplossing doordat verschillende disciplines aangeboden kunnen worden zodat zowel het fysieke als het mentale gedeelte aan bod kan komen. | ||||||||
|
Bedrijfsoefentherapie |
||||||||
|
Bedrijfsoefentherapie, kortweg BOT genoemd, is erop gericht een gedragsverandering in houding en bewegingsgewoonten te bewerkstelligen. Door het verbeteren van de fysieke belasting, het verminderen van de werkstress en het vergroten van de vitaliteit, levert bedrijfsoefentherapie een resultaatgerichte bijdrage aan het bestrijden van verzuim en aandoeningen aan spieren, pezen en gewrichten zoals KANS (Klachten aan Arm, Nek en Schouder, voorheen RSI), rugpijn en hoofdpijn. Mental Moving levert onderzoek en advies op zowel fysiek als mentaal vlak zodat medewerkers leren en ervaren wat zij zelf kunnen doen om vitaal en met plezier te blijven werken. |
Rugklachten? Burn out? Hoofdpijn- en concentratie- klachten? Schouder- en nekklachten? Te veel ziekteverzuim? |
 |
||||||
 |
Bedrijfsoefentherapie is goed voor: Vermindering ziekteverzuim verbetering fysieke werkhouding verbetering stresshantering verbetering teambuilding |
|||||||
|
Mental Moving is houdings- en
bewegingsspecialist. Met de juiste bedrijfsoefentherapie krijgen uw werknemers persoonlijke aandacht. Per groep medewerkers of individueel kan bekeken worden wat de risico's zijn, welke houdingen aangenomen worden, welke situaties een verhoogde werkdruk veroorzaken en hoe dit alles verbeterd kan worden. |
 |
|||||||
 |
Mental Moving zorgt goed voor u en uw medewerkers. Bedrijfsgericht, trefzeker en een en dezelfde persoon als therapeut/coach. U weet waar u aan toe bent.
|
|||||||
|
Risico-inventarisatie & -evaluatie |
||||||||
|
Zoals u weet is ieder bedrijf verplicht een Risico -Inventarisatie & -Evaluatie te hebben (RI&E). Een RI&E houdt in dat u nagaat of er in uw bedrijf voldoende voorzorgsmaatregelen zijn getroffen om schade aan de gezondheid van u en uw werknemers te voorkomen en of er meer kan/moet worden gedaan. En zo ja, wat dan precies. Dit onderzoek moet schriftelijk worden vastgelegd. |
||||||||
| Mental Moving heeft het voordeel dat een klein bedrijf is, waardoor u verzekerd bent van korte lijnen, dat het gehele proces met de knelpuntenanalyse beter aanstuurbaar is en u een persoonlijker contact heeft. | ||||||||
 |
De werkwijze is als volgt: 1. Inventariseren van factoren die de fysieke en mentale belasting verhogen. 2. Samen gaan we specifieke zaken nader bekijken, beoordelen en bespreken. 3. Er wordt een plan van aanpak opgesteld waarna toetsing RI&E kan plaatsvinden. 4. Proces- en productevaluatie |
|||||||
